黑龙江龙煤鸡西矿业有限责任公司依据相关出产开展需求，现面向社会揭露招聘煤矿专业技工，有关招聘事宜公告如下：

  黑龙江龙煤鸡西矿业有限责任公司坐落鸡西市，有着百余年挖掘史和70多年建企史，是以煤炭出产、洗选加工、出售为主，包括铁路运送、电力出产、通讯网络、瓦斯发电、光伏发电、机械制造等多个工业协同开展的大型国有企业，当时公司正在全方面施行 “1265”开展的战略，确定安全高效、多元开展、兴企富民开展方针，主辅联动、质效并进。热切期盼各方贤才参与，共谋企业未来的开展、同享开展效果。

  （一）专业岗位：煤矿井下采煤、掘进、装置、机电、运送、通风等专业系统的技术工人岗位。

  （三）应聘条件：男性，年纪18-55周岁，初中及以上文化程度，身心健康，契合井下招工体检规范；甘于贡献，酷爱矿山作业；品行端正，遵纪守法，诚笃守信，无违纪违法等不良记载。

  （一）国企正式职工身份：应聘者入职后，用人单位为其处理国有企业正式职工选用手续，签定劳作合同书，享有国企正式职工待遇和权益保证。有无经历均可应聘，公司为应聘者供给专业化的入职服务支撑。

  （二）放宽招工年纪上限：招聘井下技工的年纪要求需满18周岁，年纪上限最大放宽至55周岁。公司致力于树立长时间安稳劳作联系，为职工供给作业到退休的长线性的作业开展渠道。

  （三）用工期限灵敏约好：依据应聘者的志愿灵敏约好劳作合同期限，初次签定1至5年固定期限劳作合同，到期续订直至签定长时间无固定期限劳作合同，充沛照料和尊重应聘者个人状况和挑选成果，满意应聘者个性化需求。

  （四）享有膏火补助待遇：应聘者具有全日制工科类大学或作业院校毕业证的，乐意从事井下采掘作业的，结合实际学制年限依照本科生5000元/学年、专科生4000元/学年、作业院校3500元/学年的规范给予膏火补助。

  （五）带工龄入职待遇：应聘者入职前曾在其他单位作业的，原人事档案规范、完好，可以证明劳作联系和从业经历的，可将从前档案兼并到现新工人档案中，之前的工龄同步兼并，按接连工龄付出年功薪酬。

  （六）安全保证程度高：鸡矿企业来供给专业化安全技术训练，履行最严厉的安全监管规范，国家、省市安监部分等外部监管及鸡矿公司二、三级内设安全督查组织和安全教育训练系统齐备，安全投入有保证，安全规范化建造根底厚实，在鸡矿作业，安全有保证。

  （七）薪资待遇规范高：职工收入比年上涨，实施“以量计资”，薪酬按日结算，日结日清。每月享用500-800元的安全基金特别奖赏方针；入井、夜班出勤均按国家规定付出补助。2023年薪资方针进一步向井下岗位歪斜，上调采掘、装置、巷修、打钻计件单价，井下一线%，采掘岗位月均收入万元以上。公司薪酬分配方针揭露通明，工会组织、民管员全程监督薪酬分配结算，薪酬收入张榜公示，承受职工监督和投诉。

  （八）社保福利保证高：享用养老、医疗、赋闲、工伤、生育等社会保险待遇；到达法定退休年纪时申报处理退休，享用按月收取退休金等相关待遇；供给劳作保护；交纳并享有住宅公积金；付出冬天取暖费补助；享用每班8-11元的班中餐补助，免费发放牛奶、矿泉水；居住地较远的供给食宿后勤保证；需求通勤的给予通勤补助；符合条件的按有关法律法规享用省亲、带薪调理等待遇福利。

  （九）职工权益充沛保证：公司经过工会组织、劳作争议调解委员会和三方和谐机制依法保证职工合法权益。职工经过职工大会或职工代表大会或以合理化建议方式参与企业管理和严重决议计划。

  （十）招工宣扬鼓舞方针：公司鼓舞整体职工、家族及社会力气热心参与招工宣扬发动作业，在新工人到矿作业满半年后，对井下招工推荐人进行奖赏。